Por: Alfredo Gutarra Luján  Corresponsal de HC Média en Huancavelica

La Universidad Nacional Autónoma de Tayacaja Daniel Hernández Morillo (UNAT) enfrenta un nuevo revés por la incapacidad de su actual Comisión Organizadora. Dos funcionarios, despedidos en marzo de este año, están a punto de regresar a sus puestos tras una sentencia del Tribunal del Servicio Civil (TSC) de la Autoridad Nacional del Servicio Civil (SERVIR).

El TSC, mediante las resoluciones N° 003146-2025-SERVIR/TSC-Segunda Sala y N° 003147-2025-SERVIR/TSC-Segunda Sala, ha declarado fundado el recurso de apelación presentado por Guido Dionicio Huanhuayo Quispe y César Segundo Carranza Vejarano. Este tribunal determinó que las cartas de desvinculación emitidas por la UNAT no cumplían con la legalidad necesaria. Así, ordena a la universidad cumplir con la resolución en un plazo de 30 días y devolver los expedientes para su trámite correspondiente. Cabe destacar que el TSC es la última instancia administrativa, lo que deja sin opciones a la UNAT.

G. Huanhuayo y C. Carranza.

Según las resoluciones del SERVIR, el despido de Huanhuayo y Carranza viola la Ley N° 1057, ya que ambos ingresaron a la universidad tras un concurso público y sus puestos no son considerados de confianza, de acuerdo al Cuadro de Asignación de Personal vigente.

El TSC también subrayó que, con la entrada en vigor de la Ley N° 31131, ambos tienen contrato a plazo indeterminado. Esto pone de manifiesto la falta de conocimiento de las normativas laborales por parte de los actuales funcionarios de la UNAT, lo que podría resultar en un grave perjuicio económico para la institución, ya que ahora deberán pagar indemnizaciones a los despedidos.

La falta de acción por parte de la UNAT para acatar las resoluciones del TSC podría generar responsabilidad administrativa. La Secretaría Técnica del TSC está autorizada a llevar este asunto ante las instancias de control pertinentes si no se recibe la información solicitada.

Además, hay un grupo de trabajadores que también están esperando resoluciones del TSC, y todo indica que sus casos serán igualmente favorables, ya que fueron despedidos de manera arbitraria. Esto sienta un precedente preocupante para la UNAT, donde las actuales autoridades parecen ignorar las normativas laborales.

Antes de cerrar esta nota, nos comunicarnos con Guido Huanhuayo, quien nos informó que la UNAT aún no le ha dado respuesta.